要求：

1.作业以附件形式在4月15日前发送到huaxinexam@126.com

2.作业以“科目+班级+姓名+员工证号+成教/统招”命名

3.邮件主题为“科目+班级+姓名+员工证号+成教/统招”

4.不遵守以上要求作业视为无效。

【考核目的】

本课程不仅注重模块的通用性和代码的实践性，更着重分析了如何根据面向对象和设计模式等指导思想来优化模块的设计，以及提高代码质量的动机、思考方式和实现步骤。通过大型综合系统开发来引导员工进入应用系统设计和开发的层次。

【平时实践考核内容和考核标准】

1.根据课堂教学内容各科目教师填写相关的考试内容

2.考核标准（详细写）

【期末实践内容考核内容及要求】

[考核题目]

命题设计1：高校图书管理系统设计与开发

命题设计2：某公司人事管理系统设计与开发

命题设计3：高校员工宿舍管理系统设计与开发

命题设计4：员工成绩查询系统设计与开发

[考试要求]

1 自主选择题目，自由组成开发小组。

2 用Java完成。

3 代码运行正确无误，达到预期目标。

4 代码编写格式规范，有详细的注释。

5各小组独立完成，各成员均在合作的基础上完成自己的工作，严禁代写抄写。

【期末实践考核评分标准】

1.0—59分

不符合题目及设计要求，系统不能运行的。

2.60—69

基本符合题意及设计要求，功能基本完善。

3.70—84分

设计基本符合题意及设计要求，功能完善，界面设计排列较整齐。

4.85分以上

所有功能模块达到设计要求的，框架、界面排列非常整齐。