节约彰显素质，责任创造价值，合理利用并珍惜每一滴资源是我们作为华信人的基本要求。为了进一步强化员工的责任意识、主人翁精神，实现节约制度化、常态化，结合前一阶段节能减排检查情况，结合公司实际，提出推进节能减排的指导意见如下：

一、认真组织开展全员节能行动

1.开展政策与制度学习。从集团全局和战略的高度，充分认识深入开展全民节能行动的重大意义，增强紧迫感和危机感，全面开展学习《中华人民共和国公共节能条例》和公司已有相关制度，提高集团各单位节能意识，把节能变成每名员工的自觉行动。

2.加强宣传。将节能宣传的板报放置在公共区域巡展，在电梯间、楼梯通道、停车库、洗手间等公共场所张贴节能提示语。在每年的全国节能宣传周期间组织开展主题鲜明、形式多样的能源紧缺体验活动。

3.措施得力。各单位领导要高度重视，要求各单位以制度或者方案的形式，对本单位的节能减排明确具体可操作的措施，并在此基础上，通过专项会议、主题教育、警示提醒、违纪追责等形式，逐步让员工养成主动节约的良好习惯。

二、加强制度建设

1.制定健全各项制度，完善保障体系，建立资源节约的长效机制。

2.建立健全节能降耗督导检查制度和公开通报制度，监督检查节能降耗工作的落实。

3.建立健全资源、能源消耗的台账以及统计报告制度、节能减排监测体系，客观全面反映资源、能源消耗的实际情况和节能降耗工作的实际效果。各单位要指定人员负责能源消耗的统计工作，确保数据的准确性、真实性，如实记录能源消耗原始数据。

4.建立相应的能耗目标考核责任制度，建立节能奖励制度，确保各项制度切实可行。

三、节约用电

1.节约空调用电。严格执行空调运行规定，夏季环境温度低于28℃停止使用空调，空调设定温度夏季不低于26℃，冬季不得高于22℃，开空调时不开门窗。工作时间提倡每天晚开1小时、早关1小时。

2.优先采用环保、节能型的电器和设备，逐步淘汰高能耗、低能效的设施、设备，积极推广使用节能高效灯具。

3.节约照明用电。办公室、会议室除室内亮度不够外，尽量使用自然光，以减少照明设备电耗；长时间离开办公室或下班时要做到人走灯灭。室内使用节能灯；走廊、门厅、通道、水吧、所有厕所逐步使用声控开关；办公室、会议室等公共场所白天尽可能利用自然光，不开或少开照明灯，杜绝“长明灯”；院内照明设施加装时控开关，并根据时节变化及时调整照明时间。

4.节约电器用电。使用计算机、打印机、复印机等办公自动化设备时，要尽量减少待机消耗，长时间不用和下班后要及时关闭。各部门对配备的饮水机要做到下班提前关闭。加快淘汰高能耗、低效能的办公设备，优先采用环保、节能型的电器和设施。严禁在办公室内使用与办公无关的、非生产性电气设备（电炉、微波炉、电饭煲等）。

四、节约用水

1.强化节水意识，大力推广使用节水型设备。

集团各个单位全部采用采用统一公共饮用水装置，每个办公楼层设置一个集中烧水设备。中层以上领导办公室或者接待室需要桶装饮用水的，统一使用医院生产的康泉高品质纯水。

禁止利用直饮设备里的热水打扫卫生等。节假期间要关闭烧水设备电源等。

2.加强用水设备维护管理，做好排水系统日常维护及节水改造，发现损坏及时报修，杜绝跑、冒、漏、滴和长流水现象。

3.强化用水管理。控制各个阀门、龙头的出水流量，调低卫生间水箱水位，减少小便斗出水量，在满足基本需求的基础上，切实减少耗水量。

4.节约绿化用水，提高水资源利用率，尽可能利用雨水和再生水养护绿地，减少使用自来水漫灌绿化。

5.个人要养成良好的用水习惯，洗手不要放大水，并随手拧紧水龙头。

6.禁止在单位冲洗私家车，严格控制在办公区安装沐浴设施。

五、降低油材料消耗

1.加强车辆日常管理，严格公车检测、维修、保险、报废、更新、能耗管理。

2.加强公务用车使用管理，严格批准和登记制度，合理安排，统筹调度。合理安排出车任务和行驶路线，减少单车出驶台次，提高使用效率。集体公务活动中合乘公务用车，路程较近时尽量不使用车辆。

3.各单位公用车均要实行定点维修、定点保险、定点加油和“一车一卡”加油制度。科学核定单车油耗定额，合理确定车辆使用年限，及时报废、淘汰环保不达标、油耗高的车辆。

4.实行公车节假日封存制度，根据不同季节和车辆的使用频率，及时封存多余车辆，严禁公车私用。

5.编制内的公务用车不得随意调换或改变用途，不准对外出租创收，不得利用工作或职务之便借用、占用单位车辆。

6.凡享受车补的人员办公一律不得使用公务车辆。

六、节约办公开支

1.加强办公经费和办公用品的使用管理，完善办公用品的采购、配备、领用制度，坚持领用登记制度。建立台账，本着“满足工作、节约使用”的原则发放，严格办公用品配备标准，合理控制办公用品发放数量，努力减少圆珠笔、签字笔、纸巾、水杯等一次性消耗品的使用量，提倡使用节能环保铅笔、再生纸等环保办公用品，倡导大家自带水杯，逐步形成绿色低碳的办公理念。

2.大力提倡修废利旧，延长办公用品使用寿命，开展废旧电脑、打印机、复印机、电池、灯管等办公用品的回收利用。根据职责和岗位需要，科学制定邮资、通讯和报刊资料费用标准。

3.要充分利用网络办公，减少纸质资料印发（复印）和使用传真的频率，积极推进办公自动化建设，加快推进无纸化办公进程。

针对文印工作，提出以下建议：

（1）持续推行无纸化办公，健全信息化办公功能；

（2）建立台账，合理管控文印耗材。

（3）原则上，中层以上（不含）领导每人可配备一台打印机、一台电脑。其他员工，电脑的配备根据工作性质合理控制配备数量，原则上不配置打印机。文印量大的单位，设置大型文印中心集中印刷，节约成本。

（4）涉及喷绘、写真、条幅、宣传单、笔记本、稿纸、各种票据等所有宣传品、办公易耗品的印制业务，集团内部各子单位有印制条件并且价格合理的，不允许在集团外单位印制。

4.加强办公电话使用管理。工作联系使用电话尽量做到长话短说；严禁用办公电话聊天、打声讯电话；长途电话可利用IP电话等优惠业务，减少电话费用支出。

5.严格会议审批制度，从严控制会议数量，压缩会议时间和规模，提倡开短会。对确需举办的会议，要坚持勤俭办会的原则，严格控制与会人数和食宿标准，降低会议成本。公务接待坚持“热情、周到、节俭”的原则，严格公务接待标准，控制陪餐人数。进一步规范工作程序，加强监督，坚决杜绝接待中各种铺张浪费现象。

6.各单位节假日福利标准与采购方式应符合相关福利制度和集团采购制度。严禁使用公款发放或者变相发放各种福利。

7.对公司为了美化环境统一购置的绿植要加强日常养护，确保不因人为因素造成绿植干枯。

8.对各部门废旧设备、易耗品、报刊杂志，尽可能做到合理利用，确需报废的要按照报废流程妥善处理，确保集团所有物品效用最大化。

七、设备更新及保养

各单位需要更新的生产设备、实验设备、治疗设备，使用单位首先要做好充分科学论证，防止设备购置后闲置；购买环节，要货比三家、反复对比、议价，不能一味追求价低，要把“质优、价廉”作为购买的两个不变标准。设备购置后，按照集团资产监督管理的有关制度，做好合理使用，使设备效能最大化。

八、监督检查

除了各单位由监事会系统不定期巡查外，由集团公司相关部门组成联合检查组，对各单位的节能降耗情况每三个月检查一次，检查结果予以公布，发现正面典型，予以推广宣传，对违反规定不合理用能的单位及人员，下达节能整改意见书，并监督落实，对逾期不改正的，将给予通报批评并视情况给予处罚。